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Apenas 12,41% dos dirigentes da Função Pública dão nota negativa, num estudo da Direção-Geral da Administração e do Emprego Público, quando questionados sobre a qualidade do trabalho desenvolvido em teletrabalho.
A produtividade e qualidade do trabalho dos funcionários públicos colocados em teletrabalho manteve-se igual ou melhorou por comparação com o registado quando estão em regime presencial, segundo os resultados de um estudo realizado pela Direção-Geral da Administração e do Emprego Público (DGAEP).
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